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政法干警面试与公务员面试的异同分析

日期:2015-11-03 来源:互联网 浏览量:
政法干警面试与公务员面试的异同分析
政法干警面试评价要素
政法干警与公务员考试都有面试这一环节,但很多考生都不太清楚两者在面试环节有何区别?特别是面试的内容和要求有什么差别?如果考生们能够对于政法干警面试环节有个比较清楚地认知,考生通过率会大大增强。那么政法干警与公务员考试都属于国家机关选拔录用公务员的考试。其面试区别有哪些呢?可以从以下几个方面来区别:
 
1公务员面试往往是多个职位混在一起来面试,因为职位多,所以考生也较多,但面试题较少,时间较短,往往是三道题目,只有10分钟的答题时间,无法突出测试职位意识与考生的匹配性。政法干警考试招录职位单一明确,因此可以突出强调职位意识在面试题中的比重。而且政法干警面试题一般都多于公务员面试题,往往是4-5道题,时间在15—20分钟。
 
2公务员面试往往由人事考试部门来组织考试,众多录用单位并不参与考试组织工作。而政法干警考试因为职业的特殊性,所以往往需要政法机关直接参与考试工作。政法机关不仅参加考务工作,而且会参加笔试、面试环节的命题工作。
 
3公务员面试中因为职位较多,且职位与职位之间相去甚远,所以缺乏对于岗位业务知识的考查,往往只会泛泛地考查一般公务员的业务知识。而政法干警考试不同,因为招录职位是既定的,所以面试题目中往往会有大量的业务知识和岗位技能的考查。如,请你谈谈如何开展社区警务工作等等。
 
4公务员面试对于考生举止仪表中的细节往往无具体严格要求。比如,只要鞋跟不是很高的高跟鞋是允许穿的,眼镜是可以戴的,头发虽然长点但只要整洁是没有关系的等等。但政法干警面试不同。因为政法机关是非常强调队伍建设的,要求身着制服能够给人以干净整洁、精神威严的印象,因此,作为考生,其实在举止仪表方面就已经开始较量了。所以说,政法干警面试对考生举止仪表要求是高于公务员面试的。

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